为某互联网公司设计劳动用工方案，有效阻止核心员工违规跳槽，维护企业商业秘密。秉持 “预防为先，高效解决” 的理念，助力企业构建合法合规的用工体系，减少劳动纠
代理某连锁企业成功应对 10 人以上群体性工资争议，通过调解达成和解，避免企业承担额外赔偿 50余万元。
代理孕期劳动者与某国有企业恢复劳动关系争议纠纷，成功帮助孕期劳动者恢复与企业之间的劳动关系。
代理某信息咨询公司高管向公司索要劳动报酬及提成工资等，经过三次仲裁开庭，最终一揽子调解解结案，成功追回劳动报酬及提成工资等共计人民币70余万元。
代理周某婚姻家事纠纷，帮助当事人成功争取到子女抚养权、价值500余万房产及公司股权的归属。
代理都某与中建某局生命权、身体权、健康权纠纷，经过多次谈判，最终双方达成庭外和解，成功争取到赔偿款30余万元。
